介護職の夜勤はきつい?仕事内容や大変なポイント、働き方の選択肢を解説

介護職の夜勤とは

介護施設では利用者が夜間も安心して過ごせるよう、夜勤スタッフが勤務しています。夜勤の勤務時間は施設によって異なりますが、一般的には

• 16時〜翌9時
• 17時〜翌10時

などの勤務時間になることが多いです。夜勤では、日中とは異なる業務もありますが、利用者の生活を支える重要な役割があります。

介護職の夜勤の仕事内容

夜勤の仕事内容は施設によって多少異なりますが、主に以下のような業務があります。

就寝介助

利用者が就寝する際のサポートを行います。具体的には

• 着替えの補助
• ベッドへの移動
• 服薬確認

などがあります。利用者が安心して休めるようにサポートすることが大切です。

夜間の見守り

夜間は利用者の安全を確認するため、定期的に巡回を行います。例えば

• 体調の確認
• 転倒防止
• 睡眠状況の確認

などがあります。利用者の体調変化に気づくことも重要な仕事です。

排泄介助

夜間にトイレに行く利用者のサポートを行います。主な業務は

• トイレ誘導
• おむつ交換
• 排泄の介助

などがあります。利用者の状態に合わせた対応が求められます。

起床介助

朝になると利用者が起きる準備をサポートします。例えば

• 着替えの補助
• 洗面のサポート
• 朝食の準備

などがあります。日勤スタッフへ引き継ぐ準備も夜勤の仕事の一つです。

介護職の夜勤がきついと言われる理由

介護職の夜勤がきついと言われる理由はいくつかあります。

生活リズムが崩れやすい

夜勤は夜中に働くため、生活リズムが乱れやすいという特徴があります。夜勤の翌日は休みになることもありますが、体調管理が重要になります。

少人数で対応する場合がある

夜勤では、日勤と比べてスタッフの人数が少ない場合があります。そのため、利用者の状況によっては忙しくなることがあります。

緊急対応が必要になることもある

夜中に利用者の体調が急変する場合もあります。その際には、迅速な対応が求められることもあります。

夜勤のメリット

夜勤には大変な面もありますが、メリットもあります。

夜勤手当がある

多くの施設では夜勤手当が支給されます。夜勤手当は施設によって異なりますが、1回あたり数千円〜1万円程度の手当がつくことがあります。そのため、夜勤を行うことで給与が増える場合があります。

日中の時間を使える

夜勤の場合、日中に時間が空くことがあります。そのため、平日に用事を済ませることができるというメリットもあります。

夜勤が難しい場合の働き方

介護職の中には夜勤がない働き方もあります。例えば

• デイサービス
• 訪問介護
• 一部の介護施設

などでは日勤のみの勤務もあります。生活スタイルに合わせて働き方を選ぶことも可能です。